Ashvin Gudday propose de porter le plafond salarial définissant un « travailleur » dans la Workers Rights Act à environ Rs 73 000 par mois. Selon lui, le
Les Petites et moyennes entreprises ne seront pas en mesure de verser la compensation salariale en janvier prochain, se basant sur les chiffres proposés par
Alors que la bataille des chiffres bat son plein entre différents syndicats pour la compensation salariale, Jayen Chellum refuse de s’avancer sur un montant précis.
La compensation salariale devrait tourner autour de Rs 1 000, estime Ashvin Gudday, négociateur syndical de la General Workers Federation, invité hier sur le plateau de
La Government Services Employees Association (GSEA) réclame un règlement urgent des heures supplémentaires toujours impayées au ministère de la Santé. Selon son secrétaire, Gheerishsing Gopaul,
La General Workers Federation propose la somme de 1792 comme compensation salariale. Elle déposera sa recommandation au ministère du Travail aujourd’hui. Face à la presse
L’excès de liquidité est une réalité permanente dans le système bancaire, mais il devient particulièrement important à l’approche des fêtes de fin d’année. Salaires, bonus
Dans son rapport annuel, rendu public, la Banque de Maurice rappelle sa mission qui consiste entre autres à stabiliser les prix. L’auteur rappelle l’inflation globale
Chamarel a officiellement célébré, hier, sa distinction de Best Tourism Village 2025, décernée par UN Tourism. Lors de son discours à la cérémonie au Chamarel
Les Petites et Moyennes Entreprises de la région de Vacoas/Phoenix pourront exposer leurs produits au marché de Vacoas ce mardi 2 et vendredi 5 décembre,
